Hizmet Sektöründe Maaş Artışı

Hizmet sektöründe, özellikle yeme içme, perakende, depo ve lojistik gibi alanlarda dikkat çeken ücret artışları yaşandı. Yeni asgari ücret seviyesi 24.000-24.500 lira bandına çekildi. İstihdam piyasasının nabzını tutan Mert Yıldız, CNBC-e’den Emre Eser’e verdiği röportajda, adayların ücret beklentilerinin yüzde 45 oranında arttığını belirtti. Ancak, işverenler bu artışları aşarak yüzde 50’ye varan zamlar yaparak yeni asgari ücret seviyesini belirledi.

İşverenlerin Eleman Bulma Zorluğu

Yüksek ücret artışlarına rağmen işverenler, eleman bulmakta zorlanıyor. Adayların iş tercihlerini belirleyen birçok faktör bulunuyor. Lokasyon, işverenin sunduğu ek imkanlar ve işverenin karakteri, adayların kararlarını etkileyen önemli faktörler arasında yer alıyor. İşverenler sadece ücret artışıyla değil, aynı zamanda ulaşım desteği, yemek imkanı ve özel sağlık sigortası gibi yan haklarla da adayları cezbetmeye çalışıyor.

Yeni Asgari Ücret Beklentisi

Aralık ayında yapılan son asgari ücret zammının ardından, hizmet sektöründe Mayıs ve Haziran verileri değerlendirildiğinde, adayların ücret beklentilerinin ciddi oranda arttığı görüldü. Ancak, resmi bir ara zam yapılmasa da hizmet sektöründe yaşanan bu zamlar, yeni asgari ücret seviyesinin 24 bin liranın üzerine çıkmasını sağladı.

Hizmet Sektöründe İşverenlerin Stratejileri

Yıldız, hizmet sektöründe işverenlerin, adayların beklentilerini karşılamak adına ciddi zamlar yaptığını belirtti. Yeme içme sektörü, perakende ve lojistik gibi alanlarda yeni asgari ücret seviyesi 24.500 lira seviyesine gelmiş durumda. Ancak, sadece ücret artışı işverenlerin eleman bulmasını kolaylaştırmıyor. İşverenlerin, ulaşım desteği, yemek imkanı ve özel sağlık sigortası gibi yan haklarla da adayları cezbetmeye çalıştıkları gözlemleniyor. Havva ERTÜRK

Kaynak: Mynet

Fotoğraf: Mynet